福海县公安局纪委履行监督责任承诺书及清单  

2018-07-24   福海县公安局


福海县公安局纪委履行监督责任承诺书

根据纪委监督工作实际,向社会作出如下承诺:

根据自治区党委、地委、县委、上级纪委和公安局党委对党风廉政建设和反腐败工作的要求,福海县公安局纪律检查委员会将认真贯彻落实关于全面从严治党各项部署,聚焦中心任务,压实“两个责任”,认真履行《福海县公安纪委履行监督责任清单》各项工作任务,严格落实监督责任,自觉接受组织和群众的监督。

 

 

承诺人:                

承诺时间:2018年6月9日


福海县公安局纪委履行监督责任清单

         时间:2018年6月9日

责任

性质

责任

类别

具体要求

完成时限

协助

党委

落实

做好

参谋

助手

1.协助党委开展党风廉政建设和反腐败各项工作。抓好中央、自治区、地委、县委县纪检委重大决策、中心工作的贯彻落实,坚决纠正有令不行、有禁不止、各自执政、阳奉阴违的行为,充分发挥反腐败协调小组职责,协调解决单位反腐败工作重大事项,及时向本级党委和上级纪委报告反腐败重大工作情况,督促检查落实党风廉政建设工作任务情况。

全年

2.深入调查研究,根据岗位风险级别、监督检查和民警违法违纪问题发现的问题,及时向党委提出加强党风廉政建设和反腐败工作的合理化建议

3.协助局党委健全党风廉政建设责任分解、监督检查、倒查追责机制,督促提醒党委及党委班子成员履行好主体责任、落实好“一岗双责”,强化党内监督。

落实

报告

制度

4.监督各分管领导全年听取分管部门报告党风廉政建设工作情况汇报,组织开展党风廉政建设考核,全年不少于2次,定期向局党委和县纪委书面报告履行监督责任情况。

半年、年底至少各一次

维护

党的

纪律

守住

纪律

底线

5.严明政治纪律,严肃反分裂斗争纪律,切实维护党章和其他党内法规的权威性、严肃性,加强对党的重大决策部署贯彻落实情况的监督检查,坚决纠正和严肃查处有令不行、有禁不止,“上有政策、下有对策”等违反政治纪律的行为。开展专项督察,并将督察情况建立档案。

全年

 

6.严明组织纪律,坚决纠正和严肃查处拒不执行或擅自改变党委作出的决定、个人或少数人决定重大事项、在党内搞非组织活动、不严格执行请示报告制度等问题,克服组织涣散、纪律松驰现象。

7.严明廉洁纪律,加大对党员领导干部行使权力的监督,严肃查处党员领导干部职权或者职务上的影响搞权钱交易、以权谋私、贪污贿赂等违纪违法问题。

8.严明群众纪律,坚决查处党员干部、民警与民争利、侵害群众合法权益、吃拿卡要等突出问题。

9.严明工作纪律,严肃查处党员干部、民警违反各项工作纪律行为,加大对不作为乱作为等问题的问责力度。

10.严明生活纪律,净化生活圈,坚决查处腐化堕落、违背社会公序良俗等行为。

抓实

纪律

教育

11.结合公安工作实际,扎实开展纪律教育、公安机关作风建设系列活动,提高全局党员干部遵规守矩意识和廉洁自律意识,不断提升公安机关队伍形象。

12.加强党风廉政建设宣传教育,经常性地组织党员干部开展廉政知识学习,组织开展党规党纪知识测试,及格率须达到50%以上。观看警示教育片,及时通报爆光的典型案例,筑牢思想防线。组织党员干部积极参与“党纪知识微考堂”网络答题活动,有留痕。

强化监督检查

13.坚持监督检查常态化,认真贯彻执行《福海县加强党员干部作风建设监督检查细则》,充分发挥职能作用,加强对机关食堂菜品采购、日常维修清单、物品采购、“三公”经费使用、违规发放福利等重点工作的监督检查,防止不正之风现象的产生。

 

14.围绕关键领域、重点环节、重要时间节点组织开展监督检查,从严查处“四风四气”和隐形变异问题。全年组织开展4次严明党的政治纪律和政治规矩监督检查;对发现和自查出的问题督促落实,确保整改到位。

15.坚持抓早抓小,对民警存在的苗头性、倾向性问题和轻微违纪行为,视情节给予批评教育、诫勉谈话、责令检讨、通报批评等处理。

深化

作风

建设

抓实

学转

促专

项活

16.有专门的“作风建设年”活动办公室,做到分工明确、责任细化、落实到人。

第一季度

17.成立“作风建设年”专项活动监督检查组,对活动各环节工作落实情况进行督促落实,保证活动不流于形式、不走过场。

全年

18.认真贯彻落实自治区《关于解决当前作风突出问题的意见》、地区《加强党员干部作风建设监督检查办法》,扎实开展“学讲话、转作风、促落实”专项活动,大力整治“四风”“四气”问题。督促党员干部认真剖析反思,撰写自查材料,查摆问题,建立台帐,切实整治“四风”、“四气”问题。

19.深入开展“十大整治”、“扫黑除恶”、 “四风四气”问题,切实转变领导干部、民警工作作风。

加强

党内

监督

重大

事项

监督

20.对党委研究重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用、考核评比及奖惩等情况强化监督,实行同步记录,督促“四个不直接分管”、“三重一大”事项集体决策等监督制度落到实处。

21.强化对《福海县加强对党政正职领导干部监督的实施细则》执行情况的监督检查。对党委班子及班子成员遵守纪律情况进行监督。

22.深化惩防体积建设,加强廉政风险防控,根据各警种职能和民警岗位职责,查找廉政风险点,不断增强源头防腐能力。

选人

用人

监督

23.严格执行干部选任工作制度。加强对拟提拔的中层领导干部廉政审查,坚决防止“带病提拔”

强化

廉政

约谈

24.不定期约谈各部门负责人了解和掌握“两个责任”落实情况,以及领导班子和领导干部廉政情况。

一、三季度各1次

25.关注并全面掌握民警的思想、工作、纪律、生活、作风状况,对民警队伍中存在的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处,通过廉政约谈等方式,提醒民警对自身存在的苗头性、倾向性问题及时加以纠正,防止小问题发展成大问题。

全年

严格

执纪

审查

 

畅通

工作

渠道

26.定期组织召开纪律委员会议,协调解决各部门党风廉政建设和反腐败工作重大事项,及时向党委和上级纪委报告反腐败重大工作情况。

突出执纪监督

 

27.坚持以零容忍态度惩治腐败,严肃查处党员干部违反党纪政纪、涉嫌违法的行为,严肃查办发生在领导机关和领导干部中贪污贿赂、买官卖官、徇私枉法、腐化堕落、失职渎职案件,严肃查办发生在重点领域、关键环节和群众身边的腐败案件。

28.坚持以零容忍态度惩治“两面人”“两面派”,严格依照党内和公安机关纪律条规进行处分。对全县公安机关发现的“四气”问题,按规定给予相应处分。

   29.坚持依纪依法、安全文明办案,规范办案程序,加强对办案工作的检查、指导、督办力度,对已查办案件实行备案审查,提高办案质量。

30.严格执行《监督执纪工作规则》,把监督执纪“四种形态”落实到监督管理的日常工作中,坚持抓早抓小,对全体民警尤其是党员民警存在的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。

全年

31.加强公安局办理案件纪律教育,增强程序意识,注重办案安全,规范办案程序,加强对案件办理工作的检查、指导、督办力度。

强化

自我

监督

32. 健纪检部门的管理机制和监督机制,完善纪检干部职务行为和业务行为的内部管理制度,切实加强对纪检举报处置权、执纪监督权的监督。

33.加强对纪检监察干部的监督,严肃查处纪检监察干部违纪违法案件,严防“灯下黑”。

 


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